Ley 14/2013. Apoyo a los emprendedores y su internacionalización.
La nueva ley aborda aspectos importantes de las áreas fiscal, laboral y de Seguridad Social y mercantil, modificando incluso la Ley Concursal, aspectos de extranjería, expatriados y movilidad internacional.
Las reformas que contiene esta norma identifican los principales problemas y ofrecen medidas, algunas ambiciosas o “excesivas” y de muy largo recorrido, además de transversales (reforma educativa, de la administración pública…) pero todas con una orientación hacia el “fortalecimiento” de la actividad empresarial y del autoempleo.
Hemos seleccionado las principales disposiciones:
- Agilización de la creación de empresas
Mediante modelos simplificados y procesos telemáticos que faciliten la constitución y puesta en marcha de una actividad empresarial.
Posibilidad de creación de sociedades con capital inferior a 3.000€, con ciertas obligaciones que garanticen una adecuada protección de terceros y obliguen a reforzar los recursos propios (sociedad limitada de formación sucesiva).
- Responsabilidad limitada (ERL)
La responsabilidad derivada de sus deudas empresariales no afectará a su vivienda habitual, si su valor no supera los 300.000€.
- Aplicación del IVA de caja para Autónomos y Pymes
Aplazamiento del pago del IVA hasta el momento del cobro de la factura
Podrán acogerse a éste régimen todos los autónomos y pymes con un volumen de operaciones inferior a 2.000.000€.
- Apoyos fiscales por reinversión de beneficios
Deducción del 10% en el periodo impositivo de los beneficios que se reinviertan en la actividad económica (aplicable a partir del 1 de enero de 2013).
Incentivos fiscales: las deducciones por I+D+i que puedan aplicarse en un ejercicio podrán recuperarse mediante un sistema que lo garantiza.
- Incentivos fiscales por financiación
Incentivos en el IRPF a favor de los “business angels” o “capital semilla” (deducción del 20% en la cuota estatal en el IRPF) debido a la inversión realizada al entrar en la sociedad. Siendo la base máxima de deducción 20.000€ anuales.
Exención total de la plusvalía al salir de la sociedad, cuando se reinvierta en otra entidad de nueva o reciente creación.
- Reducciones en las cuotas a la Seguridad Social
Se reducen las cuotas de la Seguridad Social para las nuevas altas permitiendo elegir como base de cotización entre el 50% y el 75% de la base mínima de cotización durante los primeros 18 y el 75% en los siguientes 18 meses.
- Reducción de cargas administrativas
Reducción de cargas de los servicios estatales de estadística y de la gestión para la prevención de riesgos laborales, reducción de cargas contables, ampliando la posibilidad de formular balance abreviado, posibilidad de legalización telemática de los libros obligatorios en el Registro Mercantil y puesta a disposición de un nuevo libro electrónico de visitas para las inspecciones de trabajo.
- Acceso de los emprendedores a la contratación pública
Podrán contratar las uniones de empresarios que se constituyan temporalmente al efecto sin que sea necesaria la formalización de las mismas en escritura pública hasta que se efectuado la adjudicación del contrato a su favor.
- Plan Estratégico de Internacionalización de la Economía Española
Se crean los “Bonos de Internalización” de mayor flexibilización a la cobertura de préstamos vinculados a la Internalización.
Fomento de la entrada de inversión con nuevo régimen de visados, facilitando y agilizando la concesión de permisos de residencia.
Dpto. Fiscal.